Hvorfor vælge at samarbejde med mig
Kultur match
Hurtig opstart
Hurtig og dedikeret
Jeg lægger vægt på at forstå både kandidatens og virksomhedens behov, værdier og kultur, for at skabe det rette match mellem jer.
Jeg starter rekrutteringsprocessen op samme dag, som aftalen er indgået. Og tager alle ugens dage i brug, når nødvendigt.
Jeg arbejder effektivt og stærkt, og under screeningsamtalerne udarbejder jeg en analyse af mennesket bag profilen.
Jeg leverer kandidater indenfor 2-4 uger.
Prissætning
Jeg holder mine priser på et fast, lavere niveau ift. konkurrenternes.
Ved eksklusiv aftale, får mine kunder en fast pris pr. rekruttering, baseret på stillingsniveau.
Menneskeligt match
Under screeningsinterviews, får jeg klædt kandidaten af på en måde, som viser kunden hele mennesket.
Fordi kvalifikationerne kan udvikles, men det hele menneske med energi, fleksibilitet, værdier og personlighed kan sjældent ændres.
IQ- og personlighedstest
Min samarbejdspartner, Søren Ikast Pedersen udfører de nødvendige tests. Han afdækker hvem kandidaten er som menneske, og deraf blandt andet vurderer om der er en evne til at håndtere kompleksitet, om kandidaten besidder emotionel intelligens og samarbejdsevner, og en vurdering af kandidatens beslutningstagning og dømmekraft.
Referencer
Dennis Vesti Brorsen
STEP A/S
Siden 2023, har jeg haft fornøjelsen af at samarbejde med Malene på search og rekruttering til vores data og intelligence team - en opgave og leverance hun har løftet til vores fulde tilfreds. Hun er hurtig, skarp og har en god evne til at finde de helt rigtige kandidater – både når det gælder kompetencer og personlighed.
Malene forstår både mennesker og forretning, og det gør en kæmpe forskel. Hun holder god energi i processen og udfordrer gerne, når det er nødvendigt – både på kandidatprofilen og på at holde tidsplanen i processen.
Kan klart anbefale Malene som samarbejdspartner i rekrutteringsprocessen.
Dennis Vesti Brorsen
Data & Intelligence Director, STEP A/S
Per René Neuhauge Gotfredsen
DANCOP A/S
Fleksibel, effektiv, faglig stærk og konkurrencedygtig
Jeg valgte Malene som samarbejdspartner på rekruttering på grund af hendes professionelle indsigt indenfor de profiler som jeg har skulle bruge. Ligeledes har hendes fleksibilitet til at arbejde uden for normale arbejdstider sikret hurtig kontakt med kandidaterne.
Jeg har været meget glad for hendes hurtige respons og hun har været god til at forstå de behov som vores virksomhed har og hendes forståelse for vores marked er fremragende. Hun er målrettet og ærlig, ikke bleg for at udfordre vores ideer om den rette kandidatprofil.
Hendes konkurrencedygtige priser er også økonomisk fordelagtige.
Per René Neuhauge Gotfredsen
Director of Operations, DANCOP Group
Kresten Schultz-Jørgensen
SJ&K
Malene har en stor forståelse for relationer. Hendes fokus på det relationelle i alt hvad hun gør, uanset om det er forretningsudvikling eller rekruttering, gør hende i stand til at skabe synergi og værdi mellem mennesker og forretning.
Hun er super organiseret og tænker altid to skridt frem. Hun er effektiv og lydhør. Selv midt i en opgave med stort pres, er Malene fokuseret og ved, hvordan hun prioriterer. Hun er opmærksom på detaljer, er diskret og inspirerende at arbejde sammen med.
Mine varmeste anbefalinger til at bruge hende og hendes virksomhed til dine fremtidige rekrutteringer.
Kresten Schultz-Jørgensen
Adm. Direktør og ejer, SJ&K
Seneste afsluttede opgaver
Data Scientist, STEP A/S
Production Director, Proline VVS
Project Manager, The Unicorn
BI Engineer, JFM P/S
CDP & Analytics Specialist, The Unicorn
Nordic Loyalty Manager, Digital media
Personlig assistent for CEO
Project Manager, Data
Nordic Digital Specialist
Nordic Brand & Campaign Manager, Media
Tech Projektleder, The Unicorn
Key Account Manager, Mediehus
People & Culture Manager
R&D Manager, Construction
Quality Coordinator, DANCOP A/S
Erhvervspsykolog Søren Ikast Pedersen
Samarbejdspartner på IQ test, personlighedstest og dybdeinterview
På en del af mine opgaver, arbejder Søren og jeg tæt sammen gennem rekrutteringsprocessen.
Jeg finder kandidaterne, og vi sparer undervejs, så vi sikrer os et stærkt felt af kandidater til kunden.
Vi får klædt kandidaten af på en måde, som viser kunden hele mennesket. Fordi kvalifikationerne kan udvikles, men det hele menneske med energi, fleksibilitet, værdier og personlighed kan sjældent ændres.
Som erhvervspsykolog har Søren i mere end 25 år arbejdet med ledelses- og organisationsudvikling, både som HR direktør og selvstændig konsulent.
De seneste 12 år har Søren som selvstændig, haft fokus på rekruttering og assessment af lederes og medarbejderes mentale kapacitet og udviklingspotentiale.
Det sker gennem IQ test, personlighedstest og dybdeinterview.
Sørens mål er at afdække hvem kandidaten er som menneske, og deraf blandt andet vurdere om der er en evne til at håndtere kompleksitet, om kandidaten besidder emotionel intelligens og samarbejdsevner, og få en vurdering af kandidatens beslutningstagning og dømmekraft.
